公务员报考热气炙人，参加今年公务员考试的人数虽然并非如有人形容的“博士生一走廊，硕士生一礼堂，本科生一操场”那么夸张，但是在考试队伍中有相当一部分是应往届毕业生和公司企业人员，可以说各行各业的都有。把公务员看作是“香馍馍”竞相追逐已经成为一种普遍现象。很多人甚至决心若今年考不上明年再考，年复一年接着考，直到成功为止。 政府通过公开招考的方式吸引优秀人才加入公务员队伍，本是一件好事，这对提高公务员的素质和使公务员队伍年轻化都有积极的意义；而且，也确实让一些人才得到了锻炼并找到了施展才华的舞台。但不可忽略的是，这些应考者有些是弃所学专业和个人爱好于不顾；有些不专心于现有的本职工作，想方设法要考上公务员。不难想象，那些弃所学专业于不顾的应考者即便录取，能确保人尽其才吗？那些不安心现有本职工作的应考者一旦录取，他能仅凭薪资待遇的好转而从此勤奋踏实工作吗？今天的报考者，或许就是明天的执法者，如此心态下的报考热潮实在让人忧虑。

人往高处走，水往低处流，本无可厚非。从表面上看，考公务员或者进事业单位，这似乎是理性选择。录取比例的微小注定很多人都会与其失之交臂。考公务员只是一种选择，除了公务员以外我们还有很多的选择，而且成功的机率也将高出很多。

报考公务员，对大学生来说，似乎是一个很不错的选择。但事实上，这其中也存在着很大的风险。不同的工作岗位需要不同性格不同能力的人才，并不是所有的人都合适机关或事业单位的工作。很多人在进了政府部门之后就极其不适应。反而不如一些进企业或者其他单位的人发展来得快。盯着各种“碗”一哄而上，对其他工作岗位视而不见，结果很可能迷失了自己，也失去了找到更合适工作的机会。

工作和人的关系，就是一个萝卜一个坑，总有一个是最合适自己的，但最合适自己的那个坑肯定不是非公务员不可。一门心思要考公务员，想进事业单位，末必是理性的想法。